为深化产教融合创新，拓宽实践育人路径，2025年3月27日至28日，交通与物流工程学院团委与济南轨道交通集团运营公司团委携手开展“校企共建青春筑梦 实践赋能协同共进”主题团建活动。学院党委副书记李晓、副院长张萌，济南轨道交通集团运营公司团总支书记倪怀洲及双方代表共计90余人共同参与本次活动。

就业指导座谈会：架设校企桥梁 共绘成长蓝图

3月27日下午，济南轨道交通集团运营公司团总支书记倪怀洲一行8人学院师生代表举行就业指导座谈会。校企双方就创新型人才培养机制、产学研深度合作路径、就业服务精准对接等内容展开深入探讨。学院党委副书记李晓对倪怀洲一行表示欢迎，并介绍了学院办学规模、师资队伍、人才培养、思政工作等情况，倪怀洲介绍了济南地铁的发展历程、人才需求及职业发展路径。

当晚企业宣讲团利用晚自习时段为安全工程专业学生开展专场就业宣讲会。企业导师立足智慧轨道交通发展前沿，详细解读了岗位需求、职业晋升通道及面试技巧，并通过案例分析帮助学生明确职业方向，鼓励大家夯实专业基础，提升综合素养。学生们积极互动，就实习实践、职业规划等问题与企业代表深入交流。

文明实践志愿服务：传承雷锋精神 彰显青年担当

3月28日下午，学院遴选20名优秀学子组成志愿服务队，赴济南地铁一号线重点枢纽站开展"与志愿 共青春"学雷锋主题实践活动。活动前，企业导师为学生进行了服务礼仪标准化培训，重点讲解了地铁站服务规范、应急处理流程及面试礼仪技巧，助力学生提升职业形象与实践能力。

实践过程中，志愿服务队创新采用岗位轮值机制，分组开展购票指引、进出站疏导、乘车秩序维护等服务工作，并向市民宣传文明出行理念。他们以饱满的热情、专业的服务展现了交院学子的风采，赢得了乘客和地铁工作人员的一致好评。参与学生纷纷表示，通过实践普遍认识到轨道交通服务的价值维度，实现了志愿服务精神与职业认知的双重升华。

协同育人新范式：产教深度融合 培育卓越英才

本次共建活动构建了“就业指导+文明实践”双轮驱动的新型育人模式，既是学院深化产教融合战略的重要实践，也是校企协同育人机制的创新突破。未来，双方将继续深化合作，在人才培养、实习就业、志愿服务等领域探索更多创新模式，为培养具有工匠精神的新时代交通人才注入强劲动能。

文/张润泽 厚雨佳 图/纪懋启

编辑：张雯 审核：李晓